目前公司研发类、技术类、营销类专业类岗位人员缺乏，外部招聘由于专业窄，并且招聘同等岗位的薪酬水平与我司基本同等，无明显优势，导致外部招聘人才引入困难。基于目前现状，计划从广东工业大学引入一批实习生，并在部分职能中心/部门进行试点培养选拔。在本次交流会议上，双方就培养机制、培养计划，以及在校学生关于毕业论文及实习项目方面的问题进行了详细深入交流，同时，校方也列举了与其他企业合作中出现的一些问题，与我司共同商讨对应的解决方案，避免出现同样的问题。会上，毛教授指出，我司的岗位需求与广工机电工程系的专业十分对口，通过双方的合作，既可以让企业储备、培养、选拔所需要的人才，又可以让学生参加实习实践，帮助顺利完成学业。毛教授对于我司的合作计划及公司实力十分认可，表示本次有很大机会可以达成合作。

会后，毛教授一行参观了总部园区。在展厅更深入地了解了公司各类产品及相关荣誉。随后在公司塑料车间了解了生产一线的工作环境及各工段的自动化生产流程。参观模具分公司时，模具分公司副总经理母仕超先生携生产管理部经理关江波出席引导，对模具生产进行了细致的交流。

参观过后，由集团智能制造与信息化中心副总监王强先生对塑料车间E-Mes系统及5G工业互联网的应用进行了介绍，让毛教授一行对公司自动化、智能化生产有了更深入的了解，同时也对学院机械工程与自动化专业的匹配性有了更具体的评估。

本次校企合作计划，旨在为公司储备、选拔人才，满足未来公司发展的需求。相较于以往，却有所不同。本次项目更注重岗位人才的前瞻性，在实际计划方面，也趋向于满足企业岗位需求、满足学校教学任务及满足学生毕业课题三个方面进行全新设计。期待在不久的将来，能够看到本次项目带来的硕果。